早教是指针对0-6岁儿童的生理、心理和敏感发展特点，有针对性地引导和培养，为儿童多元智能和健康人格的培养打下良好的基础。你对早教了解多少？下面详细介绍早教服务纠纷的法律知识。
早教服务纠纷案例分析
我国自古就有“三岁显老，七岁显老”的格言。除了当今社会和经济的飞速发展，近年来，经历过社会激烈竞争的年轻父母对孩子的“未来竞争力”也越来越焦虑。“不让孩子输在起跑线上”的理念，让越来越多的家长重视早教。
面对这个高买量的市场，有不少幼教机构号称可以“全脑开发”、“激发潜能”、“开启智力”。随着早教市场的日益繁荣，诸多乱象也层出不穷，家长以服务合同纠纷为由起诉早教机构的案件也不断增多。
早教服务纠纷案例分析
案例介绍
方女士家住北京市朝阳区，是一名在外企工作的白领。一想到我2岁的宝贝儿子童童，他就要上幼儿园了。同时，他看到身边很多同事和朋友都在给孩子报名各种早教班。几次选择后，方老师还是忍不住给童童报了一个离家不远的早教预科班。
虽然半年的学费和一万多元的伙食费并不便宜，但她认为这对儿子未来的成长和发展会有所帮助。不管怎么想，方女士都觉得这笔钱是值得的，所以她爽快地签下了《入学协议书》。
然而，好景不长。3个月后的一天，方老师突然收到儿子早教班老师发来的短信。方女士联系后发现，班上其他孩子的家长也收到了同样的短信。
带着疑惑和困惑，方女士和其他家长找到了科技开发公司早教班的经营者进行询问。她这才发现，因为自己没有办学资格，不能再继续教书了。只能提供看管服务，以后孩子们就不能再提供饭菜了。
想到对方的行为违反了当初与自己签订的《录取协议书》中的约定，而这突如其来的变化让她措手不及，愤怒的方女士将一家科技开发公司告上法庭，质问她之前被控的罪名退还费用，并支付精神损害赔偿金6000元。
本案诉讼过程中，法院依法主持调解，双方最终达成调解协议：某科技开发公司支付方女士5000元，双方签订《接纳协议》当事人被终止。该协议立即在法庭上执行。
虽然与早教机构的纠纷得到了妥善解决，但整件事的教训，以及长达数月的诉讼和耗费的巨大精力，让方女士感到身心俱疲。
你对早教有多少了解?网小编为你详细介绍
法官声明
近年来，年轻的父母越来越重视孩子的早教，市场对幼儿教育的需求也激增，尤其是入园前的适应性早教。受此影响，婴幼儿家长与早教机构之间的服务合同纠纷案件屡见不鲜。通过研究，我们认为主要有以下三个原因：
一是幼儿教育专业人才稀少。
因为从事幼儿教育的教师不仅要教给婴幼儿一些智力和文化知识，还需要关心婴幼儿的生活，所以不仅要有一定的文化素养，还要有一定的文化素养。具备必要的医疗和健康知识。但是，很多早教机构的教师没有学前教育的专业背景和相关的资格证书，也没有接受过正规的业务培训。不少从业者自称参加过早教培训，但整体素质与家长期望相差甚远，引发家长不满。争议。
二是行业监管存在真空。
幼儿教育既不是学历教育，也不是学前教育，大多数早教机构都是以咨询公司、技术开发公司、亲子中心的名义注册的，以公司形式规避教育行政部门的监管。监管真空使得一些早教机构任意定价，甚至任意抬高价格，在单方面订立的服务格式合同中加入不可退还费用等霸王条款，或在收取高额费用后任意变更服务地点、更换培训师资等。服务费，家长不满意 经常没有投诉。
第三，早教机构的宣传被夸大了。
为争夺生源，不少早教服务机构通过“专家推介会”、“试听班”等方式，宣传“早教专家”、“权威品牌”，吸引婴幼儿家长的眼球。 ”和“体验活动”。体验期内，提供优质服务，鼓励家长以所谓的会员价、团购价、优惠价报名。一旦签订合同并付款，就会降低服务标准，让家长认为早教机构名称不真实，要求退款。
针对早教市场存在的上述问题，我们提出以下三点建议：
首先，家长要慎重选择早教机构。
家长在为孩子选择早教机构时，应通过教育行政部门网站查询该早教机构的注册资格，不要盲目听信任意夸大的广告；协议写入合同条款，拒绝“霸王条款”早教机构的市场分析，避免纠纷发生后难以明确法律责任。
二是幼儿教育机构要自觉提高服务质量。
幼儿教育机构应自觉接受教育行业主管部门的监督，幼儿教育教师应通过国家认可的资格培训后方可上岗；杜绝虚假夸大广告，签订合同时严格遵守合同法和消费者权益。保护法等相关法律，尊重婴幼儿父母的选择权，积极有效地处理纠纷早教机构的市场分析，不断提高其服务水平。
三是有关部门要加强监管。
完善教育培训行业相关立法，明确教育培训行业由教育行政部门监管，建立相应的服务标准和规范；建立早教教师资格认证标准和早教机构市场准入机制，制定早教服务标准合同，完善纠纷投诉处理机制。
